绥芬河积极探索巡察工作新途径着力发现问题形成震慑

　　发现问题、形成震慑是巡察工作的生命力所在，绥芬河十届市委第三轮巡察工作坚持问题导向，突出巡察重点，多措并举，确保巡察工作取得实效。

　　一是区分巡察重点。对被巡察单位领导班子及其成员，侧重了解其落实“两个责任”“一岗双责”情况、遵守“六大纪律”情况，深挖细查“问题背后”的原因。对一般干部及其直属单位班子及其成员，侧重了解组织涣散、纪律松弛、优亲厚友、吃拿卡要、履职不廉洁等问题。

　　二是坚持问题导向。全力聚焦被巡察党组织和党员干部在作风、纪律、腐败、选人用人等方面的突出问题，从容易产生腐败和滋生不正之风的关键环节入手，在问题线索的收集上，不设条条框框，凡是事关全面从严治党尤其是党风廉政建设和反腐败问题线索，一律收集、整理、移交、研判、反馈，并督促整改。

　　三是突出方式创新。为摸到实情、查到真相，以增强群众“获得感”为导向，除查阅资料、个别谈话、受理信访举报等常规手段外，通过深入基层，走访一线、明察暗访、实地调研等多种方式拉近与群众之间的距离，多听“真情”、多看“实情”，选择干部群众反映较集中的人和事，精准发现突出问题，确保巡察工作取得实效，形成震慑。