年初以来，宁安市纪委、监委着眼新形势、适应新体制、结合新任务，坚持刀刃向内加强自身建设，努力锻造不负时代的“打铁人”。制定了《机关干部纪律规定》和《领导带班检查机关风纪制度》等相关制度。由纪委监委领导轮流带队，围绕干部队伍管理、内部监督制约、依纪依法规范履职等自身建设工作重点，对纪检监察机构开展不定期抽查检查，着力发现落实不力、监督不力、管理不力、履职不力等问题。对系统性、普遍性问题，加强分析研究，提出整改意见;对个性和特殊问题，向检查对象开出菜单式整改要求，督办落实。建立检查问题整改情况评估、问责制度，适时开展“回头看”，形成即查即改、扎实推进的工作机制。（徐庆民、蔡雪松）